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【任職要求】1. 大專以上學歷（條件優秀者，可以適當放寬）；年齡40歲以下；2.誠實守信， 有責任感。有實現個人價值的強烈愿望，很希望找到合適的平臺，獲得高薪回報，實現自己的人生理想?！緧徫宦氊煛?. 在公司的指導下，建立自己的客戶系統；2. 隨時了解市場，掌握市場動態，積極開拓市場，并負責領域市場情況調研與反饋；3. 通過客戶拜訪等形式開拓和維護負責區域客戶，及時處理客戶所需，建立、鞏固均衡的客戶關系平臺；4. 執行公司營銷策略，制定銷售計劃并帶領團隊達成公司的業績指標?！拘匠甏觥磕晷?0萬，上不封頂，加社保。

男女不限， 22-50歲。有相關行業經驗優先。薪資：8000-12000元/月+五險一金

1.負責公司中高端木工加工機械設備在規定區域/行業的銷售工作；2.負責銷售區域銷售隊伍的管理，銷售活動的策劃和執行，完成銷售指標；3.銷售新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍；4.維護和增加已有客戶的關系；5.負責收集市場和行業信息，加深了解；『要求』性　　別：男年齡：28-45歲工作經驗：機械類、家具制造類專業優先考慮；從事過木工機械銷售經驗優先考慮，具有較強的客戶溝通能力和較高的商務溝通處理能力，具有良好的團隊協作精神；工作積極主動，富有責任心，良好的溝通表達能力，學習能力強，有挑戰精神；有銷售團隊管理經驗，或有管理的潛力；一定的英文溝通能力；熟悉辦公軟件。5年以上工作經驗

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（年薪15萬元）要求：1、一年以上會銷行業工作經驗，半年以上團隊管理經驗；能完成對員工銷售技能的基礎培訓；能獨立策劃開展公司銷售活動，帶領團隊完成公司下達的各項指標；具有吃苦耐勞的精神和頑強的工作作風。
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應聘要求1.大專及大專以上學歷；2.具備帶團隊的經驗，能帶領團隊完成公司銷售任務；3.工作認真，責任心強，具有上進心，吃苦耐勞，具有奉獻精神；4.有證券從業資格證的優先。待遇：有競爭力的薪資1.工資待遇：3500-6000無責任底薪。挑戰年薪：20-50萬；

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